Меры поддержки молодых специалистов

    Доплаты молодым специалистам

Согласно коллективного договора учреждения образования прибывшим на работу молодым специалистам предусмотрено повышение оклада на 30 процентов.

Чтобы молодой специалист (педагогический работник) успел адаптироваться к трудовой жизни, отпуск составляет 45 календарных дней (42 дня основного отпуска и дополнительного поощрительного в количестве 3-х календарных)

    Предоставление жилья

Предоставление жилья по месту распределения молодым специалистам законодательством не предусмотрено. Однако, учреждение образования ходатайствует перед предприятием о предоставлении жилого помещения на период трудовых отношений.

Отметим, что государство освободило от подоходного налога физические лица, сдающие в наем жилье молодым специалистам.

   Наставничество

С целью помощи в профессиональном становлении молодым специалистам в учреждении образования организовано наставничество.